挑战中心

今年早些时候,196体育推出了挑战中心,以进一步加强196体育屡获殊荣且能带来投资回报率的游戏化产品。196体育收到了很多很好的反馈,196体育很高兴地宣布196体育已经将很多反馈纳入产品中!

1. 团体赛现在可以切换“总分”和“平均分”,而最初196体育只提供“平均分”。这到底是什么意思?如果您有团队通过电话进行竞争,您可以选择他们的分数是团队中每个成员拨打的电话总数或团队平均值。

2.现在可以设置挑战奖励了。

3. 您现在可以创建经理挑战(以及员工和团队挑战)。

4. 选择挑战参与者时,您现在可以过滤“在”给定组中。例如,您可以将“位置:芝加哥内的所有成员”添加到挑战中。

突出显示提要

196体育对处理引擎进行了大修,以便196体育可以更快、更有效地跟踪亮点和条纹(这意味着196体育更接近于为 Ambition 中的每个人和组提供历史记录簿)。此外,196体育改进了实际界面,使其更具交互性和可过滤性。

帐户管理

196体育在帐户管理中添加了几个新的企业级功能,包括通过文件上传创建/更新用户的能力,以及直接从 Ambition 界面中配置单点登录 (SSO) 的能力。

KPI 梦幻足球

您现在可以查看每个参与者的时间表和每场预定比赛的得分/预测。

指标选项卡

每个仪表板现在都包含一个“指标”选项卡,您可以在其中查看给定实体的 Ambition 中每个指标的时间过滤总计,以补充“活动”、“目标”和“生产力”选项卡。

目标:让销售代表对销售业绩负责

Ambition是一个销售管理平台,可在一个系统上同步业务团队、数据源和绩效指标。

现代销售领导者使用 Ambition 来增强销售业绩洞察力,并通过拖放界面运行增强的销售报告、记分卡、竞赛和电视。

Ambition 得到 哈佛商业评论 AA-ISP (全球内部销售组织)的认可。聆听更多来自在其组织中使用 Ambition 的商业领袖。

观看感言:

  1. 五星:亚当沃尔。销售运营高级经理。
  2. 文件制作人:Brad Freitag。全球销售副总裁。
  3. 外展: Mark Kosoglow。销售副总裁。
  4. 手机品牌:Lauren Hopson。销售和营销总监。
  5. Access America Transport :Ted Alling。首席执行官。

观看产品演练:

  1. ChowNow 。由销售副总裁 Drew Woodcock 领导。
  2. 外联。由销售开发经理 Alex Lynn 领导。
  3. 阿姆克斯物流。由执行副总裁 Jared Moore 领导。

阅读案例研究:

  1. Clayton Homes《哈佛商业评论》发现 3 个销售效率指标实现了三位数增长。
  2. Coyote Logistics :每个经纪人的月收入在 6 个月内增长了 525 美元。
  3. Peek :6 个月内月度销售活动量增长了 142%。
  4. Vorsight :每月销售对话在 6 个月内增长了 300%。

联系196体育,了解 Ambition 如何影响您今天的销售组织。

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